По договорённости

Холдинг Аква

Требуемый опыт работы Молодой специалист (1-3 года)

Тип занятости Полная

Проживание Нет

Гражданство РФ

Холдинг Аква

г Ессентуки

Ессентуки

Ессентуки — известный курорт Ставропольского края, славящийся минеральными источниками и развитой курортной инфраструктурой, объединяющей санатории, парки и термальные источники. Город привлекает туристов и пациентов своей лечебной базой, историей курортного освоения и гармоничным сочетанием природы, вод и городской среды.

Узнать больше

Обязанности:

1. Внедрение и развитие системы непрерывных улучшений на заводах ХА (ЕЗМВ, ТЭСТИ, Нарзан, Архыз, Гааза)
2. Ведение/курирование/инициация проектов по развитию системы непрерывных улучшений
3. Оказание методологической поддержки непосредственным руководителем на местах
4. Проведение тренингов по бережливому производству/непрерывным улучшениям
5. Разработка и подготовка необходимой документации для команд по непрерывным улучшениям
6. Организация и поддержка команд по непрерывным улучшениям улучшениям
7. Проведение аудитов системы непрерывных улучшений и команд
8. Разработка, внедрение и мониторинг KPI
9. Внедрение и поддержка "Галереи идей".
Мы ждём от кандидата:
1. Знание принципов бережливого производства и ТОС
2. Знание основных направлений ТРМ:
2.1. AM (Автономное обслуживание),
2.2. РМ (Плановое обслуживание),
2.3. FI (Целевые улучшения),
2.4. PD (Развитие персонала),
2.5. LOG (Логистическое направление),
2.6. SHE (Безопасность персонала),
2.7. PQ (Прогрессивное качество)
3. Знание основных инструментов бережливого производства:
3.1. 5S
3.2. VSM
3.3. Стандартизированная работа
3.4. Визуальный менеджмент
3.5. SMED
3.6. Анализ коренных причин ("5 Почему?"/"Ишикава")
4. Опыт проведение тренингов
5. Опыт работы от 1-3 лет
6. Опыт внедрения системы с "0" будет являться преимуществом
7. Высшее образование: техническое/экономическое
8. Дополнительное образование в области бережливого производства