Руководитель направления корпоративного управления

Обязанности:

• Организация работы органов управления в холдинге (в отдельных организациях непосредственно, в других – методология и контроль).
• Созыв и проведение ОСУ, ОСА, заседаний Совета директоров, выполнение функций корпоративного секретаря.
• Регламенты по взаимодействию с управляющими организациями дивизиона (субхолдингами) и ДЗО.
• Взаимодействие с регистраторами, депозитариями, ИФНС.
• Государственная регистрация юридических лиц, оформление документов по сделкам с долями/акциями.
• Подготовка документов в ФАС РФ в связи со сделками и действиями, подлежащими государственному контролю (создание, реорганизация юр. лиц, приобретение долей/акций и т.д..
• Формирование «группы лиц», списков аффилированных лиц.
• Регистрация выпусков акций.
• Приобретение долей/акций (внутрикорпоративная реорганизация).
• Иные вопросы корпоративного права.

Требования:

• Высшее юридическое образование.
• Своевременное принятие решений корпоративными органами дивизиона, соблюдение требований ЛНА Росатом, выстраивание оптимального процесса корпоративного управления.
• Уверенные знания в области корпоративного права, включая ФЗ «Об ООО». «Об АО», «О рынке ценных бумаг», ФЗ «О защите конкуренции» в части государственного контроля за экономической концентрацией, ограничения конкуренции, «О государственной регистрации юридических лиц и индивидуальных предпринимателей» и т.д..
• Опыт работы в области корпоративного сопровождения коммерческих организаций от 5 лет.
• Бизнес- ориентация.
• Развитые навыки планирования и реализация корпоративных мероприятий.
• Мы ценим такие качества как: высокая организованность, стрессоустойчивость, коммуникабельность и убедительность, позитивный настрой, умение работать в команде, клиентоориентированность.

Образование:

Не имеет значения

График работы:

Полный день