Руководитель отдела персонала

Обязанности:

• организация и контроль работы с персоналом по всем направлениям: найм, адаптация, мотивация, работа с HR брендом компании и корпоративной культурой;
• ведение кадрового делопроизводства в полном объеме;
• при необходимости разработка новых документов в соответствии с нормами законодательства.

Требования:

• Профильное образование;
• Понимание всех HR-процессов: подбор, адаптация, обучение, оценка, мотивация;
• Знание Трудового законодательства, КДП , воинский учет, все виды кадровой отчетности;
• Хорошо развитый тайм-менеджмент (нужно уметь расставлять задачи по приоритетам и делать акцент на стратегически важных);
• Опыт работы в производственных компаниях будет преимуществом.

Образование:

Не имеет значения

График работы:

Полный день