Лид‑менеджер\ Оператор колл центра

Обязанности:

• Вести ежедневную отчетность по результатам работы
• Участвовать в регулярных учениях и разборах кейсов с наставником и командой

Образование:

Не имеет значения

Условия:

• Мы ждем, что вы:
• Имеете опыт работы в продажах (желательно в B2B‑сегменте, в т. ч. с сельхозтехникой или оборудованием — будет плюсом,а также бухгалтерией и ведению 4 ёх ФГИСОВ (ФГИС Семеноводство
• ФГИС Земля
• ФГИС Зерно
• ФГИС Сатурн)
• Уверенно владеете техниками холодных и тёплых звонков
• Умеете слушать клиента, выявлять его потребности и грамотно презентовать продукт
• Знакомы с CRM‑системами (умение быстро осваивать новые инструменты)
• Дисциплинированы и ответственны: готовы соблюдать график и выполнять план
• Нацелены на результат и готовы учиться новом
• Гибкий график на выбор: можно как подработка
• 5/2 (рабочие часы: 8:00–9:00 — 16:00–17:00)
• Оклад — 30 000 рублей за выход в смену (гарантированная часть дохода)
• Бонус — +300 рублей за каждый качественный лид (лид, который соответствует критериям квалификации и передан в отдел продаж) + 100р если клиент подписал договор
• После истечения 1 го месяца при выполнении плана:
• Оклад- 30.000 рублей за выход в смену
• Бонус- +400р за каждый качественный лид + до 1000р за подписание договора
• Выплаты производятся один раз в месяц — вместе с окладом
• Прозрачная система учёта лидов: вы всегда видите, сколько лидов передали и какой бонус заработали
• Возможность существенно увеличить доход за счёт активной работы с базой и высокой конверсии в качественные лиды.
• Оплачиваемый испытательный срок — 1 месяц
• Оформление по договору ГПХ или в статусе самозанятого
• Обучение и поддержку на старте: наставник, разборы звонков, тренинги
• работу с готовой клиентской базой (холодной и тёплой)
• Инструменты и материалы для успешных продаж: скрипты, база знаний, презентации
• Профессиональный рост: перспективы перехода на более высокие позиции в отделе продаж,а также на ведущего специалиста отдела
• Готовы стать частью «Агророст» и прокачивать свои навыки в продажах?
• Чтобы ускорить процесс отбора (вакансия временная, количество соискателей велико), пожалуйста, действуйте в следующем порядке:
• Оставьте отклик на вакансию.
• Сразу после этого отправьте сопроводительное письмо , с темой письма «Лид‑менеджер». В письме обязательно укажите:
• если вы сейчас работаете — укажите, до какой даты планируете быть на текущем месте
• если не работаете — напишите, когда готовы приступить к собеседованию и выходу на работу.
• !Важно: не пропускайте ни один пункт — это поможет нам быстрее рассмотреть вашу кандидатуру и назначить собеседование.
• Мы свяжемся с вами в течение 3 рабочих дней, чтобы назначить собеседование.
• Компания «Агророст» — растим бизнес вместе!

График работы:

Удаленная работа