Менеджер по подбору персонала/Рекрутер

Обязанности:

ЭТО ПРО ТЕБЯ?

• имеешь высшее образование (управление персоналом, гуманитарные факультеты);
• обладаешь опытом работы на аналогичной должности от 1 года;
• уверенный пользователь ПК, Internet, Microsoft Office.

ТОГДА ЭТО ПРО ТВОИ НОВЫЕ ЗАДАЧИ:

• работа с Интернет-сайтами и иными ресурсами по подбору различных категорий персонала, в основном производственно-технических позиций (размещение и обновление вакансий, мониторинг и отбор кандидатов, обзвон/рассылка приглашений и проведение первичных интервью);
• организация процедур отбора персонала и сопровождения кандидатов до момента трудоустройства;
• взаимодействие с учебными учреждениями, ЦЗН, контрагентами по данному блоку;
• документооборот и отчетность по процессу подбора персонала;
• сопровождение процесса адаптации новых сотрудников;
• контроль системы наставничества;
• взаимодействие с руководителями различного уровня;
• участие в реализации корпоративной и социальной политики;
• участие в проектах, ориентированных на работу с молодежью.

МЫ ПОДДЕРЖИМ ТЕБЯ И ОБЕСПЕЧИМ:

• официальным трудоустройством (согласно ТК РФ);
• развитием и ростом для амбициозных, ответственных сотрудников;
• полным соц. пакетом (оплатой больничного и отпуска, ДМС);
• дотацией на питание -218 рублей в день;
• доставкой служебным транспортом;
• служебной парковкой;
• графиком работы:5раб.дн./2вых.дн (8.00-17.00)
• итоговый размер з/п обсуждается с успешными кандидатами

Ключевые навыки: Подбор персонала, Адаптация персонала, Управление персоналом, Умение работать в команде

Образование:

Не имеет значения

График работы:

Полный день