Государственный инспектор (отдел Государственного фитосанитарного контроля и надзора на Государственной границе Российской Федерации)

Обязанности:

• непосредственно и постоянно исполнять функциональные обязанности государственного инспектора отдела в соответствии с должностным регламентом и положением об отделе;


• осуществлять государственный надзор в области семеноводства в отношении семян сельскохозяйственных растений, в том числе в местах таможенного оформления;


• осуществлять контроль карантинных мероприятий в карантинной фитосанитарной зоне, а также ограничений по вывозу и исполнению продукции до выполнения установленных карантинных мероприятий и осуществлять контроль за их выполнением


• организовывать и обеспечивать своевременно подготовку документов, порученных для исполнения в соответствии с настоящим Регламентом либо образовавшихся в процессе деятельности отдела;


• осуществлять эффективное планирование рабочего времени, без нужды не покидать рабочее место, не использовать рабочее время для решения вопросов, не связанных с исполнением должностного регламента;


• соблюдать условия служебного контракта, правила служебного распорядка, требования антикоррупционного законодательства Российской Федерации, предъявляемые к государственным гражданским служащим федеральным законодательством Российской Федерации;


• соблюдать надлежащим образом антикоррупционную деятельность в отделе в соответствии с требованиями действующего законодательства Российской Федерации;


• участвовать в мероприятиях по противодействию коррупции в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации;


• соблюдать положения кодекса этики и служебного поведения государственных служащих Россельхознадзора;


• своевременно подготавливать проект индивидуального плана профессионального развития государственного гражданского служащего, вносить в индивидуальный план профессионального развития государственного развития государственного гражданского служащего необходимые изменения;


• обеспечивать своевременное и полное выполнение индивидуального плана профессионального развития государственного гражданского служащего;


• своевременно предоставлять индивидуальный план профессионального развития гражданского государственного служащего начальнику отдела для выставления отметок о выполнении мероприятий;


• своевременно выполнять различные планы и предоставлять соответствующие достоверные отчеты.

Требования:

В  соответствии с Федеральным законом от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» назначение на должность гражданской службы осуществляется на конкурсной основе. Прием документов для участия в  конкурсе на включение в кадровый резерв и на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы завершен 09.09.2024.

Образование:

Высшее

График работы:

Ненормированный рабочий день